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Hunters especialistas na área que deseja assumem as principais etapas do seu processo de recrutamento e você acompanha todos os detalhes através de uma plataforma repleta de inovação tecnológica.
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Sobreponha os seus candidatos e encontre os diferenciais que necessita.
Pareceres técnicos, comportamentais e culturais elaborados por especialistas.
Acompanhe de forma clara e intuitiva a performance de R&S da sua empresa.
Tenha previsibilidade do seu processo através de estudos de demanda e oferta.
Utilize a análise dos nossos especialistas do setor para tomar a sua decisão.
Personalidade, drive, conquistas, pretensões e dezenas de outros dados.
Dados estatísticos sobre a área e o profissional que procura.
Crie alertas através de habilidades e lhe notificaremos a cada candidato aderente.
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Assumimos todo o processo de R&S, do briefing do profissional desejado a oficialização da oferta.
Especialistas participam de todas as etapas, garantido profissionais com aderência técnica e comportamental.
Cultivamos conexões sólidas, abraçamos a tecnologia, mas nunca deixamos de tomar decisões com expertise humana.
Assumimos todo o processo de R&S, do briefing do profissional desejado a oficialização da oferta.
Especialistas participam de todas as etapas, garantido profissionais com aderência técnica e comportamental.
Cultivamos conexões sólidas, abraçamos a tecnologia, mas nunca deixamos de tomar decisões com expertise humana.
Priscila Ingrid Pimentel
Unimed
"A parceria com a Harpio é baseada em uma relação transparente, próxima, realizando contato pró-ativo desde o início do alinhamento , durante o processo com feedbacks, ajustes de rota e ao final com apresentação de uma Shortlist assertiva, com candidatos qualificados e dentro das expectativas.
Trabalhar com eles traz a sensação de segurança de um trabalho que será bem executado e dentro do prazo."
"A parceria com a Harpio é baseada em uma relação transparente, próxima, realizando contato pró-ativo desde o início do alinhamento , durante o processo com feedbacks, ajustes de rota e ao final com apresentação de uma Shortlist assertiva, com candidatos qualificados e dentro das expectativas.
Trabalhar com eles traz a sensação de segurança de um trabalho que será bem executado e dentro do prazo."
Priscila Ingrid Pimentel
Seguros Unimed